Mener une réunion efficace
- Durée : 2 jours
- Tarif : 1 590 € HT / jour
Nous vous accompagnons pour affiner votre projet et vous proposer une pédagogie sur-mesure.
Objectifs
- Définir et clarifier les objectifs à atteindre
- Savoir construire le fil conducteur d’une réunion
- Conduire les débats et mener une réunion efficace face à un public
- Gérer les difficultés relationnelles au sein d’un groupe
- Rester assertif en toute circonstance
Public concerné
- Les salariés d’entreprises, de collectivités ou d’administrations dans le cadre d’un plan de formation
Méthodologie
Formation pratique et théorique.
- Renforcement des acquis par des exercices et simulations.
- Séances d’enregistrements et de perfectionnement.
- Débriefings par les participants et constats par le formateur.
- Axes d’amélioration et de travail des participants.
- Remise d’un Plan Individuel de Progression
Programme de la formation
Préparer l’animation de la réunion
- Définir les objectifs de la réunion
- Constituer l’ordre du jour
- Prévoir une durée réaliste
Le démarrage
- Articuler son discours
- Adopter la bonne attitude selon le contexte, les participants, le sujet
- Rendre un exposé vivant et intéressant
- Savoir bien démarrer et mettre en situation
Maîtriser les outils d’animation pour conduire la réunion
- Faire un tour de table
- Lancer et alimenter les débats
- Travailler en groupe ou de façon individuelle
- Inciter au brainstorming : réfléchir collectivement
- Savoir utiliser les supports de réunion
Gérer les collaborateurs difficiles lors d’une réunion
- Connaître les différentes phases de vie d’un groupe et les rôles de chacun
- Gérer le relationnel au sein d’un groupe
- Identifier les profils difficiles
- Savoir gérer les personnalités difficiles
Conclure la réunion
- Rédiger une synthèse finale
- Récapituler les actions
- Faire un compte rendu de la réunion
- Mesurer l’adéquation entre les objectifs fixés et les résultats obtenus
Mises en situation / Jeux de rôles
- Jeux de rôles
- Simulations vidéos enregistrées
- Situations réelles
- Ateliers collaboratifs
- Entraînement intensif aux techniques et méthodes
- Constats et débriefs
- Accompagnement de groupe et individuel
- Autodiagnostic
- Plan Individuel de Progression



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